本篇文章734字，读完约2分钟

编者按:

作为全球科技巨头惠普公司(Hewlett-Packard Company)的新任首席执行官，李艾科自上任以来就吸引了各方的关注。据《外滩画报》报道，李艾科最近在一次独家采访中表示，自从上任以来，他的状态已经从不知所措变成了自信，他认为为惠普工作将成为“我一生中最美好的事情”。

至于这位性格不亚于甲骨文老板埃里森的首席执行官，《外滩画报》披露了李艾科首次上任时发生的一件事，以说明他强烈的表演风格。其中，李艾科是这样说的:如果会发生变化，为什么还要等？为什么要循序渐进？

尽管围绕新首席执行官的争议仍在继续，但李艾科似乎并没有受到太多干扰。从发布惠普的新战略到成为云计算的领导者，李艾科已经走上了这一转变的道路。

以下是文章节选。

李艾科:

刚上任的时候有点不知所措。惠普公司很大，所以当首席执行官有点吓人。我花了一些时间说服自己，我可以做得很好。现在我完全有信心了。这大概是我这辈子最美好的事情了。当然，我们也有弱点，其中之一就是消费PC业务。

我们正在重塑正确的方向。惠普是一家优秀的公司。惠普需要讲述自己的故事。科技行业正在发生巨大的转变，这可能是近20年来最大的转变。你会听到惠普更多的谈论“云”和“连接”。

1960年，瑞典议会进行了激烈的辩论。争论的焦点是汽车是否应该在道路的左侧行驶，而不是在道路的右侧。当时，议员们无法形成共识；因此，有议员开玩笑说，我们可以先换货车，然后是自行车，最后是汽车。如果改变是必然发生的，为什么还要等待？为什么要循序渐进？

第一季度的结果证明了惠普强大的杠杆作用、我们的产品组合及其多样化。在此期间，我们的收入增长了4%，利润增长了10%，每股收益同比增长了20%以上。这说明我们的模型很强大。上一页12下一页

标题：李艾科：为了变革 忘掉循序渐进吧

地址：http://www.fozhu315.net/fhxw/10556.html