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新华网福州12月14日电“泉州正处于高质量发展和赶超的关键时期,急需大量高端人才,尤其是那些‘高精尖’和‘急需’的人才。我们希望参与的人力资源服务机构充分发挥作用,加强与企业的战略合作,打造更加专业、准确的人力资源服务供应链,为泉州的发展注入新的活力和生机。”12月13日,泉州市副市长吕刚表示。
同日,2018泉州民营经济与人力资源服务峰会在泉州举行。来自国内外41家知名人力资源服务机构的代表和泉州100家民营企业和科研机构的代表齐聚一堂,探讨人力资源服务如何帮助泉州民营经济高质量发展,分享吸引人才、用人才留住人才的理论和实践。
以民营经济著称的泉州连续19年国内生产总值居福建省首位,形成了“泉州模式”和“晋江经验”。2017年,泉州制造业规模达到1.53万亿元,纺织服装、鞋类、石化、机械设备、建材、家居等60亿个产业集群,工艺产品和纸质印刷两个产业集群规模超过500亿元。目前,泉州正在大力培育集成电路、半导体、光电子、智能设备等新一代信息技术和500-1000亿元的新型产业集群。
“民营经济在泉州更具代表性,呈现出‘88999’的特征,即它贡献了80%以上的税收,80%以上的国内生产总值,90%以上的R&D创新,90%以上的城市就业,90%以上的企业。”吕刚表示,泉州民营经济在全国乃至福建省的经济版图上是独一无二的,离不开当地及其他地方人力资源的持续支持。但是,过去传统的“一户制”的招聘和人才引进模式导致高端管理人才和领军人才的缺乏,呈现出民营经济强势和人力资源服务薄弱的局面,已经不能满足泉州高质量发展的需要。
吕刚表示,此次峰会以“泉州创业聚港”为主题,邀请国内外人力资源服务行业精英汇聚泉州,与泉州民营企业家代表相聚一堂,旨在为泉州吸引人才、使用人才“诊脉”,共同探讨人力资源服务机构如何更准确地为泉州民营经济的优质发展服务。
会上,浙江海龟控股有限公司总裁陈智强、华南区总经理李江、英格玛集团董事长兼总裁庄智、361度(中国)有限公司副总裁侯朝辉等嘉宾围绕“民营经济发展与人力资源服务”主题做了主旨发言。13日下午,代表们还前往361度(中国)有限公司和泉州装备制造研究院进行了实地考察。
泉州市人力资源和社会保障局局长刘书庆表示,泉州的发展需要大量人才,光电产业等新兴产业缺乏高层次人才,服装、建筑、陶瓷、食品等传统产业正在转型升级,也需要人才支撑。目前,泉州所辖的晋江、石狮已建成人力资源服务工业园,台湾商务区正在洽谈引进高端人力资源机构。泉州拥有各类人才118万人,计划到2020年达到200万人。
为期两天的峰会由泉州市人民政府主办,泉州市人力资源和社会保障局、泉州市人才办公室、泉州市经济和信息化委员会、泉州市科技局承办。(王雄)
编者:纪爱玲
2018泉州民营经济与人力资源服务峰会在泉州举行。纪爱玲
标题:2018泉州民营经济与人力资源服务峰会在泉州举行
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