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童话应该处在人们的想象中警示后人,但童话也出自现实,是现实的映照,也是前人犯过的错,但是人们还是抵制不了内心的贪婪,重复犯着前人犯过的错。近日一位在江苏省淮安市洪泽区西顺河镇中盐淮安鸿运化工工作农民工刘某给我们来信,诉说了一段“农夫与蛇”的故事。
刘某带着工人在江苏省淮安市洪泽区西顺河镇中盐淮安鸿运化工做检修维持生计,到2021年共4年多时间里,刘某的团队扬州顺俊在行业内的口碑一直很好,工厂对刘某也是十分信任。但就在2021年,刘某因疫情防控无法前往工厂,恰巧刘某的朋友向他介绍陆某希望加入施工队,碍于朋友情面,加上刘某也动了恻隐之心,便决定让陆某加入自己的施工队,也就是因为这个决定,刘某多年打拼下来的口碑破裂,合作多年的施工队反目成仇!
由于疫情原因,刘某两地往返很不方便,同时刘某也需要在多个工地来回走动。考虑到陆某是朋友推荐,同样也在盐淮安鸿运化工做过检修,陆某主动要求将盐淮安鸿运化工工地的部分事情交给陆某管理,当时刘某口头协议让陆某自营,但是实际的交接还是刘某来做,陆某也接受了这个条件,期间刘某不仅向陆某传授经验,还出资垫付购买了机具。在陆某说女儿结婚需要用钱时,刘某更向陆某垫付了工资。陆某知晓刘某往返不便,工厂事宜很少亲自处理,便多次保证说工作没有任何问题,工地的大小事情也处理恰当,向陆某要去考勤表。但事实却和陆某所说恰恰相反,陆某不仅多次旷工,更假借刘某的关系狐假虎威,工厂内部对陆某的印象极差。
直到工厂给刘某下了通牒,刘某带着团队赶往现场赶工,对此,陆某却表现出无所谓的样子。出于对陆某之前遭遇的同情,以及对于团队和自身工作的自信,刘某并没有踢除陆某,怀着对陆某最后一丝期待,希望他可以有担当的完成工作。不过听到有关陆某的一些传言后,刘某也曾多次催促陆某归还考勤名单,但均被陆某拒绝,同时陆某多次保证团队交付给他可以运营的更好。
正是这份考勤表,让刘某陷入了困境。赶工结束之后,刘某带着团队返回原来的工作地,但就在这时,刘某发现了不对劲,原来在他不知情的情况下,陆某利用该考勤表将刘某原来团队的人员进行了替换,安排了一些不明来历的人员加入施工队。这些人员均并未参加上岗安全培训,根本不具备相关的工作资质。刘某质问陆某为何不按规定招聘,陆某却仅仅以人员不服管教,外传刘某要换人员为由,就将原来团队的人员替换。
直到11月19日与工厂结算费用,出于对陆某的不信任,刘某便向工厂借用一份配工单,按照淮安盐化标准结算,淮安盐化总考勤与陆某的考勤对照,陆某不仅仅将剩余差价全占据,虚假考勤表的记录还让刘某倒欠工人工资6万多人民币,当然陆某的考勤表并不属实无论是淮安盐化还是刘某的团队扬州顺俊都不认可,最终结算由淮安盐化提供的考勤表为准,也是因为如此,陆某本来贪污的钱并未到手,而且年关将近,陆某又请求刘某帮他求情,让他能够继续留在团队工作。当时年关将近,考虑到陆某夫妻没钱回家过年,刘某便向上级领导求情,最终陆某得以留下,在后续时间里安稳工作。
工期结束后,刘某给陆某结算了工资。本以为事情到此结束,却不想陆某突然发难,在刘某团队准备前往中盐盐化公司做工的时候,陆某用之前的虚假考勤作为证据前往中城盐化公司闹事,污蔑刘某拖欠工人工资,并将刘某的工机具全部拖到自家锁起来要挟刘某,还用假的考勤到劳动局告刘某。由于刘某不懂法律,便将当时所有只要是打电话讨薪的工薪全部结清,以求安宁,可以继续前往工厂工作。陆某得了便宜后得寸进尺,将违规招聘的不明来路人员与其私自约定的工资一并起诉刘某拖欠工资,并将虚假的考勤单等材料作为证据交付洪泽开发区法院起诉,想通过司法程序将私自与人定下的工资共计169800人民币据为己有,还鼓动其余工人将虚假考勤上由陆某记录的6万多元让刘某一并结算。
据刘某所述以及中盐公司提供得材料显示,陆某辞掉以及中途招入的人员并未通知到刘某,最后结算时候才临时拿出这些人员的名单,且中盐公司管理严格,在没有进过上岗培训的情况下,是无法上岗,但是陆某所提供的材料中有好几个根本没有参加岗前培训的资料,而且是在疫情防控期间,厂部对于外来的人员把控只会是更加严格。
根据《民事诉讼法》,伪造、毁灭重要证据,妨碍人民法院审理案件的,人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
终究还是普通大众对法律意识的缺失,虚假的材料也敢作为证据去法院上诉,刘某自始至终都对陆某抱有善意,却还是被陆某“咬了一口”血流不止,也是对法律意识的薄弱才让陆某有可乘之机,真的是现实版本的农夫与蛇。希望这样的事情还是不要发生,愿善良的人最终还是得到善意的结局,希望法院重视此次事件,给予公平审判,然贪婪的人终食恶果,我们也将持续关注此次事件
标题:江苏淮安:好心提供工作却反被告上法庭
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